崗位職責：
（1）根據公司的戰略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保有效執行,完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業績；
（2）負責管理團隊銷售的業務活動，并提供專業的輔導與訓練；
（3）協調、管理團隊成員間的良性競爭；
（4）根據一線工作銷售人員的反饋，向上級主管提出產品及流程優化建議；
（5）完成工作報告及相關的業務匯報工作。
任職資格：
（1）本科或以上學歷，營銷、管理、教育、金融等專業優先考慮；
（2）4年以上銷售從業經驗，至少3年以上團隊管理經驗，有至少帶過10人以上團隊的工作經驗；具有優秀的管理能力，能帶領團隊完成銷售任務；
（3）具有敏銳的市場洞察力和準確的業務分析能力，能夠對城市客戶資源進行定位并制定開展有效地戰略計劃；
（4）具有優秀的計劃、組織、領導和控制能力，善于溝通和演講；
（5）誠實守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情；
（6）有強烈的創業意識和創新精神，愿與公司一同成長。
招聘單位無權收取任何費用,請求職人員加強自我保護意識,按勞動法規保護自身權益,警惕虛假招聘,避免上當受騙!
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