崗位職責：底薪4000 獎金 五險
1、協(xié)助團隊經(jīng)理帶領團隊，達成團隊業(yè)績目標；
2、確保團隊人員編制的健全，人員流失時主動進行招募；
3、協(xié)助團隊經(jīng)理主持團隊會議，總結營銷經(jīng)驗，對理財業(yè)務人員進行培訓、指導、激勵；
4、負責向團隊人員宣貫公司各項制度規(guī)定；
5、協(xié)助團隊經(jīng)理做好客戶溝通、服務、維護與提升工作；
6、完成上級領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、熟知公司產品，意向客戶銷售公司產品（酒店管理軟件），完成一定的銷售任務；
2、服從公司領導的安排，配合商務經(jīng)理完成本部門銷售任務；
3、能夠與其他同事共同協(xié)作，充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，共同完成部門銷售目標；
4、歡迎工作態(tài)度積極進取，具有強烈想成功的欲望，未來能成為合伙人的同伴加入；
5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
6、有良好的客戶服務意識；有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)。
招聘單位無權收取任何費用,請求職人員加強自我保護意識,按勞動法規(guī)保護自身權益,警惕虛假招聘,避免上當受騙!
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