崗位職責
1、負責本部門有關規章、制度及質量管理體系、標準化體系進行修改、完善，并做好宣傳、貫徹與落實工作。
2、負責本部門日常安全管理，以及內保、消防、水電、設備、交通、資金等方面的安全隱患的排查與整治工作，嚴格防范、控制與管理各類安全風險，確保無安全事故發生。
3、負責本部門日常行政管理、隊伍建設、員工培訓、績效考評、文化建設等方面的工作，提升崗位工作激情和崗位價值，確保人員配置與崗位職責相匹配，保證部門各項經營管理工作正常順利開展。
職位要求
1、男女不限，35歲以下。
2、大專及以上學歷，物業管理相關專業，持物業管理證書，有3年以上物業企業管理工作經驗，熟悉物業管理工作流程。
3、具有良好的團隊合作精神，誠信正直，主動積極，責任心強，認同公司文化和價值觀，熟練使用PPT、WROD、EXCEL等辦公軟件。
福利待遇
社保、文化活動、定期培訓、崗位晉升、崗位輪崗、節日福利、文化活動、年度調薪、定期體檢等。
招聘單位無權收取任何費用,請求職人員加強自我保護意識,按勞動法規保護自身權益,警惕虛假招聘,避免上當受騙!
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